አዲስ ጥናት የDEI ስልጠና ጥላቻን እንዴት እንደሚጨምር ያሳያል

ፕረዚደንት ትራምፕ በቅርቡ ቆራጥ እርምጃ ወስደዋል። እርምጃ እነዚህን ተነሳሽነቶች የሚያፈርሱ አስፈፃሚ ትዕዛዞችን በመፈረም በፌዴራል መንግስት ውስጥ ባሉ የብዝሃነት፣ ፍትሃዊነት እና ማካተት (DEI) ፕሮግራሞች ላይ። ድርጊቱ ለፌዴራል ተቋራጮች አዎንታዊ እርምጃ በሊንደን ቢ ጆንሰን የተሰጠውን ትዕዛዝ መሻር እና ሁሉንም የፌደራል DEI ሰራተኞች በሚከፈልበት የአስተዳደር ፈቃድ ላይ በመጨረሻ ከሥራ መባረራቸውን እቅድ ማውጣትን ያጠቃልላል። እነዚህ እርምጃዎች ከፍተኛ ውዝግብ አስነስተዋል፣ ተቺዎች በፌዴራል የስራ ስምሪት የዘር እና የፆታ ፍትሃዊነት ላይ ለአስርተ ዓመታት የተካሄደውን እድገት እንደሚሻሩ ሲናገሩ ደጋፊዎቹ ግን በብቃት ላይ የተመሰረተ አስተዳደርን እንደመለሱ ያምናሉ።

ይህ ትራምፕ በዘመቻው የገለጹትን “አክራሪ እና አባካኝ” DEI ፕሮግራሞችን ለማስወገድ የገቡትን ቃል ያሟላል፣ ይህም ለቀለም ዓይነ ስውር፣ በብቃት ላይ የተመሰረተ ማህበረሰብ ለማድረግ ካለው ቁርጠኝነት ጋር በማጣጣም ነው። ውዝግቡ መንግስት ብዝሃነትን በማስተዋወቅ እና በብቃት ላይ የተመሰረተ የእኩልነት እድልን በማረጋገጥ ላይ ባለው ሚና ላይ ሰፋ ያለ ክርክር ያንፀባርቃል። ግን ማስረጃው ምን ያሳያል?

የዎክ ኢንዶክትሪኔሽን መነሳት

ብዝሃነት፣ እኩልነት እና ማካተት (DEI) ተነሳሽነቶች በስራ ቦታዎች፣ በትምህርት ተቋማት እና በዩናይትድ ስቴትስ ውስጥ ባሉ ሌሎች ድርጅቶች ውስጥ እየተስፋፉ መጥተዋል። የእነዚህ ፕሮግራሞች ዓላማዎች የበለጠ አካታች አካባቢዎችን ማሳደግ፣ አድሏዊነትን መቀነስ እና ለሁሉም ግለሰቦች ፍትሃዊነትን ማስተዋወቅ ናቸው። የበርካታ DEI ፕሮግራሞች ቁልፍ አካል የብዝሃነት ትምህርት ነው፣ እሱም ብዙ ጊዜ ንግግሮችን፣ ስልጠናዎችን እና ትምህርታዊ ግብዓቶችን ተሳታፊዎችን ስለራሳቸው አድሏዊነት እና 'የጭቆና ስርአት ተፈጥሮ' ለማስተማር የተነደፉ ናቸው።

እያደገ የመጣ ጥናት እንደሚያመለክተው የDEI ፕሮግራሞች በተለይም “ፀረ-ጨቋኝ” ማዕቀፎችን አጽንዖት የሚሰጡት ከተጠቀሱት ግቦቻቸው ፍጹም ተቃራኒ የሆነ ውጤት አላቸው። ምንም እንኳን ብዙዎች ለDEI ባለሙያዎች የጥርጣሬውን ጥቅም ሊሰጡ እና እነዚህን ስልጠናዎች በጥሩ ሁኔታ የታሰቡ አድርገው ሊመለከቱት ቢችሉም ያ ለክርክር ነው። ይህ ጥናትበኔትወርክ ተላላፊ ምርምር ኢንስቲትዩት (NCRI) እና ሩትገርስ ዩኒቨርሲቲ የሚካሄደው እነዚህ መርሃ ግብሮች የቡድኖችን ጠላትነት ለመጨመር አልፎ ተርፎም ለአገዛዝ ዝንባሌዎች መስፋፋት አስተዋፅኦ ያደርጋሉ።

DEI ን ለሙከራ ማድረግ

ጥናቱ የተለያዩ የትምህርት ቁሳቁሶች በተሳታፊዎች አመለካከት እና እምነት ላይ ያላቸውን ተፅእኖ ለመፈተሽ የሙከራ ንድፍን ተጠቀመ። ተሳታፊዎች በዘፈቀደ ከሁለት ቡድኖች ወደ አንዱ ተመድበዋል፡-

• የቁጥጥር ቡድን፡ ለገለልተኛ መቆጣጠሪያ ቁሳቁሶች መጋለጥ, ለምሳሌ በቆሎ ምርት ላይ እንደ መጣጥፍ.
• ጣልቃ ገብነት ቡድን፡- የስርአት ጭቆናን፣ ፀረ-ዘረኝነትን እና የተጎጂዎችን ትረካዎች አጽንኦት በመስጠት ለDEI ቁሳቁሶች የተጋለጠ። እነዚህ ቁሳቁሶች እንደ ኢብራም ኤክስ. ኬንዲ እና ሮቢን ዲአንጀሎ ካሉ ታዋቂ የDEI ምሁራን ስራዎች የተቀነጨቡ እና ለካስት ስሜታዊነት ስልጠና ጥቅም ላይ የዋሉ ቁሳቁሶችን ያካትታሉ።

ተሳታፊዎች ስለ አድልዎ ያላቸውን አመለካከት ለመገምገም የታቀዱ ሁኔታዎችን ገምግመዋል ፣ የሚታወቁ ጨቋኞችን ለመቅጣት ፈቃደኛነት ፣ የቅጣት እርምጃዎችን መደገፍ እና ለተለያዩ ቡድኖች አጠቃላይ አመለካከቶችን ገምግመዋል።

ውጤቶች

ጥናቱ እንደሚያሳየው ለ "ፀረ-ጨቋኝ" DEI ቁሳቁሶች መጋለጥ በርካታ ጠቃሚ ውጤቶች አሉት.

• የአድሎአዊነት ግንዛቤ መጨመር; ለእነዚህ ቁሳቁሶች የተጋለጡ ተሳታፊዎች በገለልተኛ ሁኔታዎች ውስጥም ቢሆን ጭፍን ጥላቻ እና አድልዎ በሌለበት ቦታ ይገነዘባሉ። ለምሳሌ፣ የኮሌጅ መግቢያ ውሳኔን በሚያካትተው ሁኔታ፣ ለDEI ቁሳቁሶች የተጋለጡ ተሳታፊዎች የአድልዎ ማስረጃ ባይኖርም የቅበላ ኦፊሰሩን በአመልካቹ ላይ የዘር መድሎ እንደሆነ የመገንዘብ እድላቸው ሰፊ ነው።
• ከፍ ያለ የቅጣት አመለካከቶች፡- ለእነዚህ ቁሳቁሶች የተጋለጡ ተሳታፊዎች በተገመቱ ጨቋኞች ላይ ለቅጣት እርምጃዎች ተጨማሪ ድጋፍ አሳይተዋል. እንደ እገዳ፣ የህዝብ ይቅርታ እና የግዴታ የDEI ስልጠናን የመሳሰሉ እርምጃዎችን የመደገፍ እድላቸው ሰፊ ነው፣ ምንም እንኳን ስህተት ስለመኖሩ ምንም ማስረጃ ባይኖርም።
• ከፍ ያለ የአገዛዝ ዝንባሌዎች፡- ጥናቱ ለእነዚህ ቁሳቁሶች መጋለጥ እና የስልጣን ዝንባሌዎች መጨመር መካከል ያለውን ትስስር አግኝቷል. ለ"ፀረ-ጨቋኝ" DEI ቁሳቁሶች የተጋለጡ ተሳታፊዎች ስለ "ጨቋኝ" ቡድኖች የአጋንንት መግለጫዎችን የመደገፍ እድላቸው ሰፊ ነው, ይህም ወደ ይበልጥ ቅጣት እና የማይታገስ አስተሳሰብ ሽግግርን ያሳያል.

የቁልፍ ገበታዎች

ዉይይት

እነዚህ ግኝቶች ስለ DEI ፕሮግራሞች መዘዝ ከፍተኛ ስጋት ይፈጥራሉ። 'የስርዓት ጭቆናን' በማጉላት እና የተጎጂዎችን ትረካዎች ላይ በማተኮር እነዚህ ፕሮግራሞች፡-

• በቡድን መካከል ጥላቻን ጨምር; አድሏዊ አመለካከት መጨመር እና የቅጣት አመለካከቶችን ማሳደግ በተለያዩ ቡድኖች መካከል አለመተማመን እና ጥላቻ እንዲጨምር አስተዋጽኦ ያደርጋል።
• የፍርሃትና የመጠራጠር ሁኔታን ማዳበር፡- በስርአታዊ ጭቆና ላይ የማያቋርጥ ትኩረት እና የተንሰራፋ አድሏዊ አመለካከት ግለሰቦች የጭፍን ጥላቻ ምልክቶችን በየጊዜው የሚጠባበቁበት የፍርሃት እና የጥርጣሬ ሁኔታ ይፈጥራል።
• ለአምባገነናዊ ዝንባሌዎች እድገት አስተዋፅዖ ያድርጉ፡- የቅጣት እርምጃዎች ላይ ያለው አጽንዖት እና የተገነዘቡት "ጨቋኞች" ለስልጣን ዝንባሌዎች መጨመር አስተዋጽኦ ሊያደርጉ ይችላሉ, ለምሳሌ የሃሳብ ልዩነትን ማፈን እና የዜጎችን ነፃነት መሸርሸር.

መደምደሚያ

ይህ ጥናት ስለ DEI ፕሮግራሞች ውጤቶች ጠቃሚ ግንዛቤዎችን ይሰጣል። እነዚህ ውጥኖች በጥሩ ሁኔታ የታሰቡ ሊሆኑ ቢችሉም፣ አንዳንድ ጊዜ ወደ ኋላ መመለስ ይችላሉ፣ ባለማወቅ የቡድኖቹን ጠላትነት ይጨምራሉ እና የፍርሃት እና የጥርጣሬ አየር ያዳብራሉ። ቢያንስ፣ እነዚህ ግኝቶች የDEI ጥረቶችን በጥንቃቄ መገምገም እና ጥብቅ መገምገም አስፈላጊ መሆኑን ያጎላሉ። የበለጠ የሚያሳስበው ግን፣ የDEI ባህል ምን ያህል መርዛማ እና ፍሬያማ እየሆነ መምጣቱን ነው—እስካሁን እንፈታዋለን የሚሉትን ችግሮች ያባብሰዋል።

ማጣቀሻዎች

https://networkcontagion.us/wp-content/uploads/Instructing-Animosity_11.13.24.pdf

ከጸሐፊው እንደገና ታትሟል ዕቃ ማስቀመጫ